В курском УФСИН прошли учебно-методические сборы с сотрудниками воспитательных служб

В УФСИН России по Курской области ежеквартально проводятся учебно-методические сборы с сотрудниками воспитательной и социальной службами исправительных учреждений.

Очередные сборы прошли на базе исправительной колонии № 2 по темам: «О проводимой работе в рамках исполнения мероприятий Порядка межведомственного взаимодействия в отношении лиц, освобожденных из мест лишения свободы и нуждающихся в мерах по ресоциализации, социальной адаптации и социальной реабилитации по итогам 6 месяцев 2022 года»; «Итоги работы воспитательных служб и групп социальной защиты УФСИН России по Курской области за 6 месяцев 2022 года, задачах на 3 квартал 2022 года».

В УМС приняли участие сотрудники регионального УМВД, специалисты Комитета по труду и занятости населения, представители центра социальной адаптации «Мельница», помощник начальника Управления по организации работы с верующими протоиерей Александр Зинченко, член Общественного совета УИС региона протоиерей Евгений Бычков, ветеран УИС полковник внутренней службы в отставке Владимир Дьяконов, начальники отделов по воспитательной работе с осужденными, соцработники исправительных учреждений.

Руководил учебно-методическими сборами заместитель начальника УФСИН полковник внутренней службы Сергей Коробко.

Во время учебно-методических сборов с сотрудниками проведены занятия по изучению основных тем и направлений при работе с осужденными в рамках занятий «Школы подготовки к освобождению», рассмотрены вопросы применения инновационных технологий при организации воспитательной работы с осужденными.

В целях проверки качества знаний с сотрудниками было проведено тестирование на знание нормативно-правовой базы.

Необходимо отметить, что в ходе сборов особое внимание было уделено профессиональной подготовке сотрудников и доведению требований, предъявляемым к сотруднику УИС при прохождении службы.

- Подобные мероприятия позволяют не только повысить уровень знаний сотрудников, разъяснить определенные положения законодательства, но и проверить подготовленность, оценить результаты работы. Кроме этого офицеры могут обменяться опытом, обсудить возникающие проблемы и совместными усилиями при поддержке аппарата управления определить пути их решения, - отметил Сергей Коробко.